Gostaria de obter um exercício de dinâmica de grupo ao qual os participantes conseguissem enxergar sua importância no mundo, provando-lhes que suas atitudes interferem muitas vezes na vida dos outros e vice-versa (nexo causal). Não consigo encontrar um material que aborde diretamente este assunto. Será que você pode me ajudar?
Eduardo Campos
Resposta:
Olá Eduardo,
Os objetivos desta coluna são discutir a utilização de dinâmicas de grupo principalmente nos processos de seleção, aspectos técnicos e práticos deste instrumento, o papel do Facilitador na condução desta técnica, além de elucidar dúvidas dos candidatos nos processos seletivos.
É difícil descrever e sugerir dinâmicas sem conhecer a situação a fundo, mas vou abrir uma exceção para você, considerando o momento pelo qual o mundo passa. Devemos nos tornar conscientes de que todos os nossos atos influenciam as pessoas, assim como somos – direta e indiretamente – influenciados por elas.
Quando desenvolvi este exercício buscava a sensibilização dos profissionais de Recursos Humanos quanto à influência que sofrem durante toda a vida. E se são influenciados por alguém, o inverso também é verdadeiro. Conclusão: tudo o que fazemos e falamos tem seu peso na vida das pessoas e da sociedade.
Há anos utilizo com grande sucesso esta dinâmica que sempre provoca elevados níveis de sensibilização e conscientização.
Podem ser enfocados os papéis profissional, pessoal ou ambos. No fechamento, direcione para as necessidades de seu grupo e expectativas de sua organização. Elabore um impresso bem atraente colocando, por exemplo, as afirmativas dentro de figuras geométricas diferentes. Isto dá um ótimo movimento. Aqui a versão é simplificada.
Que profissional eu escolho ser?
1º momento
Os objetivos desta coluna são discutir a utilização de dinâmicas de grupo principalmente nos processos de seleção, aspectos técnicos e práticos deste instrumento, o papel do Facilitador na condução desta técnica, além de elucidar dúvidas dos candidatos nos processos seletivos.
É difícil descrever e sugerir dinâmicas sem conhecer a situação a fundo, mas vou abrir uma exceção para você, considerando o momento pelo qual o mundo passa. Devemos nos tornar conscientes de que todos os nossos atos influenciam as pessoas, assim como somos – direta e indiretamente – influenciados por elas.
Quando desenvolvi este exercício buscava a sensibilização dos profissionais de Recursos Humanos quanto à influência que sofrem durante toda a vida. E se são influenciados por alguém, o inverso também é verdadeiro. Conclusão: tudo o que fazemos e falamos tem seu peso na vida das pessoas e da sociedade.
Há anos utilizo com grande sucesso esta dinâmica que sempre provoca elevados níveis de sensibilização e conscientização.
Podem ser enfocados os papéis profissional, pessoal ou ambos. No fechamento, direcione para as necessidades de seu grupo e expectativas de sua organização. Elabore um impresso bem atraente colocando, por exemplo, as afirmativas dentro de figuras geométricas diferentes. Isto dá um ótimo movimento. Aqui a versão é simplificada.
Que profissional eu escolho ser?
1º momento
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Solicitar que, individualmente, os profissionais respondam ao impresso.
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No campo “influências” escrever apenas as características da pessoa em questão, sem necessidade de mencionar nomes.
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Salientar que tanto as “influências motivadoras” quanto as “desmotivadoras” podem gerar conseqüências positivas ou negativas.
2º momento
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Em subgrupos (de 3 a 5 participantes), solicitar que apresentem seu exercício para os demais.
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Ao término, deverão tirar conclusões sobre:
– Aspectos iguais e diferentes que apareceram nos exercícios de todos
– Conclusões sobre as conseqüências das influências na vida de cada um
– Analogias com a empresa
– Analogias com a sociedade
– Aprendizagens (ou reaprendizagens) do grupo com o exercício
3º momento
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Em grupo aberto, cada equipe apresenta suas conclusões.
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Em função do relato, fazer o fechamento do exercício para as necessidades do momento, buscando o comprometimento do grupo quanto ao tema.
Impresso
Que profissional eu escolho ser?
Considerando os profissionais com os quais você trabalhou (ou todas as pessoas que passaram e passam pela sua vida), escreva nos campos respectivos as influências que trouxeram para a sua vida profissional. Considere apenas as características; as identificações são desnecessárias.
Que profissional eu escolho ser?
Considerando os profissionais com os quais você trabalhou (ou todas as pessoas que passaram e passam pela sua vida), escreva nos campos respectivos as influências que trouxeram para a sua vida profissional. Considere apenas as características; as identificações são desnecessárias.
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Influências motivadoras ou facilitadoras
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Influências desmotivadoras ou inibidoras
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Conseqüências das influências motivadoras ou facilitadoras na sua vida profissional
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Conseqüências das influências desmotivadoras ou inibidoras na sua vida profissional
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Conclusões
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Sucesso e paz profunda a você!
Dra. Izabel Failde
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