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A personalidade do líder e a eficácia da organização

por Roberto Santos* O uso de técnicas de exames psicológicos, derivadas da psicopatologia, para a avaliação de desempenho em candidatos a um emprego, ou o

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Meu primeiro emprego em RH

por Camila Micheletti Arrumar um estágio na área de Recursos Humanos hoje não é nada fácil, como acontece com algumas áreas de atuação, que apresentam

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RH alternativo

por Carlos Francis Modelos alternativos de avaliação já são incorporados pela área de recursos humanos há décadas, mas ainda há muita descrença com relação à

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Como funciona o banco de horas na prática?

Gostaria de saber se a empresa pode "forçar" seus empregados a realizarem horas (que serão acumuladas no banco de horas) para que a

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Personalização em massa

Philip Kotler O marketing de massa morreu e está sendo substituído por estratégias diferenciadas para cada segmento e até para cada cliente. A maioria dos

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Por Tom Coelho*   Estamos acostumados a falar sobre planejamento estratégico no âmbito das corporações. Empresas, instituições e governos preparam, normalmente no quarto trimestre, novos planos

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