Grupos de expressão equilibram corpo e mente

por Juliana Falcão

Atitudes e sentimentos descontrolados são uma ameaça para a vida pessoal e profissional de qualquer pessoa. A competitividade nas empresas promove disputas acirradas entre

equipes que, muitas vezes diante da tensão, tornam suas vidas desequilibradas. Percebendo os problemas que essa pressão diária traz aos profissionais, algumas empresas estão aderindo a treinamentos que utilizam a arte para equilibrar e potencializar competências. São os chamados grupos de expressão.

"O objetivo desse trabalho é incentivar o participante a entrar em contato consigo mesmo. Assim, através do auto-conhecimento, ele analisa se está sendo flexível com ele mesmo e com os seus companheiros de relacionamento pessoal e profissional", conta Eleny Pollachi, educadora e terapeuta.

Eleny iniciou a atividade em 1985. Formada em terapia corporal no Brasil e em terapia floral na Califórnia, trabalhava com educação infantil e começou a aplicar esse treinamento em crianças que apresentavam problemas de aprendizado. O resultado foi tão positivo que em 1992 passou a aplicar a técnica em professores, de forma que eles mesmos aprendessem a trabalhar com alunos desse perfil. Os educadores, percebendo que os exercícios propostos por Eleny aumentavam a vitalidade e melhoravam a concentração, passaram a chamar colegas de outras áreas para participar das sessões. Finalmente, em 1996, ela abriu o treinamento para profissionais de todas as áreas.

Nas empresas, os grupos de expressão podem ser compostos de pessoas de uma mesma área ou de áreas diversas. Eleny oferece o curso no seu próprio escritório ou in company. E o conteúdo da terapia varia de acordo com os objetivos propostos pela organização. Entretanto, segundo Eleny, existem alguns exercícios que, independente do objetivo inicial, estão inseridos em todos os grupos:

Alongamentos e Conscientização corporal
Esses exercícios, quando feitos individualmente, visam analisar o espaço interno, para saber como andam a flexibilidade e a abertura para coisas novas. Quando são feitos em duplas, visam descobrir até que ponto um sabe cuidar do outro, e se permitem que outras pessoas excedam o seu limite. Dentro dessa etapa, há também exercícios cujos alongamentos são realizados com o peso do corpo das duplas, de forma que o participante perceba como é empurrar e ser empurrado, e com utilizar o olhar para passar confiança, fazer pedidos e expressar sentimentos. Além dos alongamentos, são utilizadas algumas técnicas bioenergéticas - dança, teatro, música e modelagem - para movimentar o corpo, de forma que o participante perceba que possui outros canais de comunicação

Meditação
Para trabalhar com imagem e intuição do participante

Dinâmicas expressivas
É o momento na qual o participante pode falar, criar situações e expressar sentimentos como indignação, satisfação, agradecimento, necessidade, etc.

Respiração
Todo o trabalho é pontuado em cima da respiração. Neste exercício, especificamente, o participante aprende a utilizar o oxigênio para maximizar sua potência

Segundo Eleny, seu grupo é composto por adultos de idades variadas que, antes de ingressar nas atividades, passam por uma pré-entrevista com ela. "Esse primeiro contato com o participante é realizado com o intuito de conhecer melhor o participante e de analisar a melhor forma de aplicar o trabalho", explica Eleny.

Dentre as inúmeras vantagens proporcionadas pelos grupos de expressão estão o autoconhecimento, a liberdade de expressão e a possibilidade de fazer novas amizades. "Nesses encontros, os participantes conseguem ser mais verdadeiros e realizam com mais fidelidade suas ações pessoais e profissionais", conta Eleny. "Tudo isso é levado para o ambiente de trabalho e para a vida pessoal".

Através dos grupos de expressão, quando realizados com equipes de uma mesma empresa, os participantes podem também descobrir as qualidades e competências que foram desenvolvidas ao longo do tempo e que podem ser emprestadas à equipe, com o objetivo de equilibrar competências individuais e coletivas. "Por exemplo: há um indivíduo no grupo que sabe escrever e outro que sabe falar muito bem. Essas habilidade são unidas para que ambos possam desenvolver aquela habilidade que completa a que cada um já possui", explica Eleny.

Eleny realiza ao todo 12 encontros. Cada um deles, realizados uma vez por semana, duram em média uma hora e meia. Os encontros vêm dando tanto resultado que os participantes de algumas empresas, juntamente com a orientadora, estão elaborando um projeto denominado happy hour energético, no qual os encontros serão fechados para apenas uma empresa e realizados uma vez por mês. "É um projeto bastante interessante, já que muitas empresas não têm possibilidade de pagar semanalmente. É provável que coloquemos em prática até o final desse ano", conta ela.

 

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