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Curriculo

por Karin Parodi

Pegunta

Como fazer um currículo específico de comissário de bordo?

Estou me formando como comissário de bordo e não tenho a menor idéia de como montar um currículo. Peço orientação e se possível, um modelo.

Mais um detalhe: estou com 32 anos - devo mencionar a idade no currículo?

Obrigado,
Camilo Oliveira
Leme/SP

Resposta

Prezado Camilo,

Realmente a elaboração de um currículo gera muitas dúvidas, afinal, é um documento importante, é o seu cartão de visita profissional, deve relatar sua formação escolar e carreira.

Pelo currículo já podemos conhecer um pouco do estilo do profissional, por isso ele deve chamar a atenção e o interesse do leitor, criar desejo e gerar uma ação, ou seja, entrevista. Geralmente os selecionadores gastam cerca de 40 segundos para dar uma rápida lida inicial, portanto, o conteúdo deve ser conciso, atraente e com português correto. Os detalhes, você poderá relatar numa entrevista.

Não é possível saber se você já teve experiência, apenas mencionou que está terminando um curso. Caso não tenha trabalhado ainda, o currículo deve ter apenas uma página. Para profissionais com maior experiência normalmente recomenda-se a redação da sua trajetória em duas páginas.

O mais indicado é a discrição. Como você nunca sabe quem vai ler o seu currículo, deixe-o neutro e com um visual limpo. Use papel branco, sulfite no tamanho A4, fonte Arial, Times New Roman ou Courier, que são as mais comuns. Use espaçamento de 1,5 entre as linhas.

A margem esquerda pode ser marcada. Jamais abrevie palavras, não escreva "curriculum vitae" e número de documentos, nunca assine, não cite referências, pretensão salarial ou inclua fotos, a não ser que o contratante solicite os dois últimos itens. Use negrito para destacar o que considerar importante.
O conteúdo é outro item muito importante. Escreva na primeira pessoa do singular ou use substantivo relativo ao verbo, por exemplo: "realizei" ou "realização" do projeto X.

Use o cabeçalho para colocar seus dados pessoais, tais como nome completo, idade, nacionalidade, estado civil, endereço para correspondência, número de telefone residencial ou de recado e número do seu celular. É importante incluir e-mail particular - jamais divulgue seu e-mail do trabalho (se estiver empregado), já que muitas empresas monitoram os e-mails e um deles pode ser visto por seu chefe. Evite e-mails com apelidos inusitados. Se o telefone for de recado, deixe o contato avisado e preparado para anotar dados com precisão.

Abaixo dos seus dados pessoais escreva a palavra OBJETIVO e cite as áreas de seu interesse ou cargo pretendido. No seu caso, se essa for a posição desejada, pode escrever: Objetivo: Comissário de Bordo.

A seguir monte um pequeno sumário para chamar a atenção para algumas experiências, cursos, fluência em idiomas e vivência internacional relacionados ao seu objetivo. Se você não tem experiência profissional e só estudou, pode escrever abaixo do sumário a sua formação acadêmica. Se você tem o segundo grau cite o nome da escola e o ano de conclusão. Se você está na faculdade, não mencione o curso de segundo grau, a não ser que seja um curso técnico. Cite o nome da faculdade, o curso, o período em que está ou o ano de conclusão. Caso já tenha experiência profissional, coloque os dados escolares depois das empresas nas quais atuou.

Prepare em papel separado sua experiência profissional: pode ser estágio, trabalho formal, informal (sem vínculo empregatício), temporário ou voluntário, por exemplo. Relate suas atribuições e o que fez de diferente em cada experiência. Pense nos resultados que gerou para a empresa, nos feedbacks que obteve, quanto gerou de economia e ganhos. Se você está iniciando a carreira, não se assuste, com certeza não vai ter muito o que contar, mas pense nos trabalhos que realizou e que permitiram desenvolver algumas competências, que é outro item importante no currículo. Através das experiências e realizações, podemos identificar as competências, como por exemplo, se o trabalho que você realizava exigia contato com pessoas, internas ou externas, negociação, solução de problemas.
Um exemplo: alguém que trabalhou como Operador de Telemarketing pode citar quantas ligações fazia ou recebia, quanto gerava em termos de vendas, se teve oportunidade de receber alguma premiação por atingir metas, se sugeriu alguma ação para reduzir o tempo de cada ligação e passar mais informações para os clientes. Se a pessoa se destacou no relacionamento e atendimento, pode deixar isso em evidência.

Escreva os nomes das empresas na quais trabalhou, começando pela atual ou mais recente; no subtítulo pode citar, num tamanho menor de letra, o ramo de atuação da empresa e o porte. Do lado do nome da empresa cite o período de tempo em que atuou. Abaixo do nome da empresa escreva o cargo que exerceu, em outro parágrafo, cite as suas atribuições e os resultados que gerou - pode usar um sub-título para mencionar suas: principais realizações.

No final da folha pode citar cursos extra curriculares, idiomas estudados e o nível de fluência atingido. Viagens de estudo ou trabalho também valem. Para jovens em início de carreira é aceitável mencionar viagens de turismo, ainda mais para você que quer atuar como Comissário de bordo.

O item "Informações adicionais" será útil caso tenha algum hobbie que pratique há muito tempo e trabalhos voluntários - pode escrever o nome da entidade, o período de trabalho e o que realizou.

Escreva uma carta de apresentação à parte e sempre envie seu currículo com a carta anexada. Deve constar de forma resumida sua experiência, formação escolar e principalmente o objetivo pretendido. É necessário também constar seu nome completo, fones para contato, e-mail e assinatura.

Um abraço e boa sorte,

Karin Parodi