| 1)
Seu chefe avisa que você foi um dos melhores
funcionários do mês e terá
direito a um curso pago pela empresa. Você: |
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a)
Espera um telefonema ou um e-mail do RH, mas
não confirma com seu chefe se ele repassou
a informação. |
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b)
Liga para o RH e pergunta sobre o curso. |
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c)
Liga para as escolas, pede informações
necessárias e liga para o RH com tudo
que eles precisam para efetivar sua inscrição. |
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| 2)
Você já imaginou abrir seu próprio
negócio? |
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a)
Nunca. A idéia de trabalhar sem um chefe
me assusta. |
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b)
Já pensei, mas acho que não tenho
perfil adequado. |
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c)
Sim, é uma idéia que pretendo
amadurecer. |
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| 3)
Em uma reunião de trabalho, um colega
começa a mostrar suas indignações
com seu trabalho, relembra coisas do passado,
enfim, começa a "lavar roupa suja"
com você na frente da equipe. Qual sua
atitude? |
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a)
Retruca com seus argumentos e continua a discussão,
interrompendo assim a reunião. |
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b)
Leva tudo na brincadeira ou mesmo age como se
nada tivesse acontecido. |
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c)
Diz a ele que este não é o melhor
momento para tratar deste assunto e continua
a reunião. |
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| 4)
Sua empresa não oferece plano de carreira
e não há perspectiva de uma promoção
a curto ou a longo prazo. O que você faz? |
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a)
Permanece na empresa mesmo assim, afinal vai
ser difícil arrumar outro emprego. |
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b)
Expressa seu desejo de ascender profissionalmente
para seu superior direto, mas continua na empresa. |
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c)
Começa a agir proativamente em busca
de uma nova colocação. |
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| 5)
Se você fosse convidado a participar de
um processo seletivo pelo RH de sua empresa
para um outro Estado: |
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a)
Descartaria a possibilidade na hora. |
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b)
Aceitaria se o salário fosse mais alto
do que o atual. |
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c)
Ficaria motivado com novas oportunidades, avaliaria
os desafios da função e participaria
do processo seletivo. |
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| 6)
A empresa solicita que você trabalhe além
do horário para um projeto novo no período
de uma semana. Você: |
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a)
Reclama com a diretoria, pois sua obrigação
foi cumprida e acha injusto ficar além
do horário. |
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b)
Aceita, mas fica contrariado e sente-se prejudicado. |
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c)
Enxerga como possibilidade de criar exposição
e mostrar seu potencial à empresa. |
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| 7)
A empresa adquiriu uma nova ferramenta de tecnologia
que facilita os processos. Qual é a sua
opinião? |
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a)
Acha tudo uma besteira, pois estava acostumado
a trabalhar com a outra ferramenta há
anos. |
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b)
Pode ser interessante, a menos que eu tenha
que fazer treinamentos dentro do meu horário
de trabalho. |
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c)
Enxerga como desafio e um diferencial para seu
currículo no futuro. |
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| 8)
Você tem participado de eventos fora da
empresa? |
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a)
É perda de tempo, meu chefe nunca vê
se estou participando ou não, portanto
não vejo benefícios. |
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b)
Às vezes, quando sou obrigado. |
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c)
Sim, pois com isso crio visibilidade com pessoas
da minha
área de atuação e mantenho
uma boa rede de relacionamentos. |
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9) O que você faz para manter-se atualizado? |
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a)
Leio revistas técnicas e publicações
semanais sobre negócios. |
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b)
Participo de de grupos de estudo, faço
parte de associações de classe
e sempre faço cursos de curta duração. |
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c)
Leio revistas técnicas setoriais e de
economia em geral, participo de seminários
de minha área, troco informações
com meu networking e tiro proveito de qualquer
situação para isso. |
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| 10)
Como você avaliaria um trabalho que não
fosse no regime CLT? |
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a)
Sem chance, preciso ser registrado e me sentir
estável com todas as garantias oferecidas
pelo regime. |
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b)
Ficaria com receio, mas tentaria me informar
com um contador sobre os prós e contras. |
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c)
Sem problemas, afinal este será o futuro
de muitas empresas. |
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11) Quais canais você utilizaria
se buscasse uma recolocação hoje? |
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a)
Jornais e correio. |
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b)
Internet, headhunters e mandar o cv para todas
as pessoas conhecidas. |
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c)
Internet, banco de dados de empresas, headhunters,
networking - que possibilita a troca de informações
- ou até mesmo empresas especializadas
em recolocação. |
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