Quem valerá mais em 2002?
Por Izabel Cristina

Quem são, onde atuam e quanto valem os profissionais que estarão em evidência no próximo ano:

Telecomunicações, Internet e TI
Nos três primeiros meses de 2001, degolaram-se nada menos do que 70.000 profissionais da área em todo o mundo, alguns milhares no Brasil. Nesse movimento de demissões somaram-se Cisco, IG, Motorola, UOL, Globo.com, Agência Estado e Vésper.

Apesar disso, o mercado não pára, por menor que seja a expectativa para 2002. "O mercado continuará a crescer, mas não nas mesmas proporções que em 99. O mercado está demonstrando sinais de recuperação e as empresas estão sempre à caça de bons profissionais", afirma Aline Zimermann, vice-presidente da ASAP Executive Recruiters.

Para comprovar isso, basta acompanhar os anúncios no caderno de empregos dos jornais ou acessar o Empregos.com.br para verificar esse movimento. Só na área de Informática e TI, o site conta com mais de 1.800 vagas esperando pelo candidato ideal. O que você está esperando?

Segundo a Anatel (Agência Nacional de Telecomunicações), o mercado de Telecom emprega atualmente mais de 316.000 pessoas no país. A expansão de empresas como a Brasil Telecom, a Telemar e a própria Telefonica trarão novas oportunidades de vagas para 2002.

Engenheiro de Telecomunicações
Salário médio inicial: R$ 1.700

Arquiteto de redes e soluções wireless
Salário médio inicial: R$ 4.000

Engenheiro de redes de voz e dados
Salário médio inicial: R$ 8.000

Analista de segurança
Salário médio inicial: R$ 5.000

Consultor de business intelligence
Salário médio inicial: R$ 7.000

Chief Technology Officer
Salário médio inicial: R$ 11.000

* Diretor de Informática/TI
Salário médio inicial: R$ 14.000

* Gerente de Informática/Sistemas
Salário médio inicial: R$7.000

* Gerente de Desenvolvimento de Sistemas
Salário médio inicial: R$ 6.700

Marketing e Vendas, Finanças e Controle
Na avaliação feita por Laerte Cordeiro, diretor presidente da Laerte Cordeiro Consultores de Recursos Humanos, o ano de 2001 não proporcionou muitas ofertas e procura de executivos. "O ano deve fechar com uma oferta de 1.800 vagas, 33% abaixo do percentual de 2000, quando tivemos 2.600 oportunidades para gerentes e diretores", afirma Laerte.

Apesar disso, ele acredita que 2002 será um ano muito mais positivo no número de vagas. Muitos eventos movimentarão a economia brasileira, como a Copa do Mundo e principalmente as eleições em 2002. "Será um ano bom para as empreiteiras e para a construção civil, pois certamente haverá investimentos em obras públicas", conclui Laerte.

* Diretor Comercial/Vendas
Salário médio inicial: R$ 13.000

* Gerente Comercial
Salário médio inicial: R$ 6.700

* Gerente Nacional de Vendas
Salário médio inicial: R$ 8.500

* Gerente Regional de Vendas
Salário médio inicial: R$ 7.000

* Diretor de Marketing
Salário médio inicial: R$ 13.000

* Gerente de Marketing
Salário médio inicial: R$ 7.500

* Gerente de Produto Sênior
Salário médio inicial: R$ 5.500

* Diretor Financeiro
Salário médio inicial: R$ 13.000

* Gerente Financeiro
Salário médio inicial: R$ 6.700

* Gerente de Crédito e Cobrança
Salário médio inicial: R$ 6.200

* Diretor Administrativo-Financeiro
Salário médio inicial: R$ 12.000

* Gerente Administrativo-Financeiro
Salário médio inicial: R$ 6.000

* Diretor Administrativo
Salário médio inicial: R$ 12.000

* Gerente Administrativo
Salário médio inicial: R$ 5.700

* Gerente de Controladoria/Controller
Salário médio inicial: R$ 7.500

* Gerente de Contabilidade
Salário médio inicial: R$ 6.500

Engenharia Civil:
Salário médio inicial: R$ 1.700

Turismo
Salário médio inicial: R$ 800

Agrobusiness
A área está em crescimento e precisa de profissionais especializados. Apesar do Brasil ainda ser visto por outros países como uma nação predominantemente agrícola, até 1985 a profissão não era regulamentada. "Não havia profissionais formados para cuidar da administração de fazendas. Um engenheiro agrônomo, por exemplo, não é formado para tomar conta da fazenda, e sim da produção", comenta Antonio Carlos Aidar, professor de Administração Rural da FGV-EAESP.

O administrador rural precisa ter noções gerais de finanças, marketing e administração, além de conhecimentos específicos voltados para Agrobusiness, que traduzindo ao pé-da-letra significa "o negócio da agricultura".

O profissional de agrobusiness é habilitado para atuar com insumos, produtos agrícolas , máquinas, produção e empresas transformadoras, como a Parmalat, que processa e vende o produto final.

O salário do administrador rural varia de R$ 2.000 a R$15.000, de acordo com o porte da empresa.

"Profissões em Alta no Mercado de Trabalho"
Para os estudantes interessados em saber mais a respeito das profissões em alta, o Centro de Integração Empresa-Escola (CIEE) disponibiliza a publicação "Profissões em Alta no Mercado de Trabalho". Para obter um exemplar, os interessados devem solicitar gratuitamente, pelo fax (11) 3040-9955 ou pelo e-mail presidente@ciee.org.br. É preciso indicar no pedido o nome do livro, o nome do solicitante e endereço completo, pois o exemplar será enviado pelo correio.

* dados cedidos pela Laerte Cordeiro Consultores de Recursos Humanos - valores salariais referente a Out./2001 (sem bonificação)